在合同中设定项目里程碑,可以帮助双方更好地监控项目进展,想要让合同具备法律效力,必须由双方签字确认,才能生效,报喜范文网小编今天就为您带来了便利店合同7篇,相信一定会对你有所帮助。
便利店合同篇1
出租方(以下简称甲方):
联系电话:
承租方(以下简称乙方):
联系电话:
本酒店便利店租赁合同(以下简称租约)根据中华人民共和国法律和本酒店有关规定,在双方互惠互利的原则下制订,租约条款如下:
一、甲方将位于酒店m层大堂便利店(约 平方米),从 年 月 日至 年 月 日止,租给乙方营业使用,如甲方对便利店进行更新改造重新规划,同等条件下,乙方有优先租赁权,如到期双方未提出异议,视为合同延续一年。
二、经营范围:场地只限用于经营工艺品。
三、乙方不得超出以上经营范围,同时不能和酒店经营或出租的商品有抵触,若违反,甲方有权收回经营地点,不另行赔偿;甲方有义务保证乙方的经营不受侵犯。
四、所有的产品明码标价售卖,不能欺诈客人,如有投诉,按酒店处理程序处理。
五、甲方只提供场地,其余设备设施、人员福利由乙方自行解决。
六、租金每月6000元(六千圆整)包含水电费,每月5日之前结算。
七、发票由乙方提供,工商税金由乙方全权负责。
八、乙方向酒店承诺以下各项
1、如客人用信用卡和挂房帐结算,则有甲方代收,甲方向乙方收取消费额5%的手续费。
2、营业时间在早上至晚上之间。
3、乙方如欲更改场地的装修或悬对外宣传的广告物品时,必须事先得到酒店书面同意后,才可进行,否则按违约处理。
4、乙方必须维持承租区域的整洁和完好,并承担租赁区域的一切维修费用。
5、乙方要高度重视消防安全工作,服从酒店的管理,不得将任何非法物品及易燃品带入酒店。
6、员工要统一服装,规范仪容仪表,按四星级酒店的服务标准为客人提供优质的服务,统一由酒店管理。
7、乙方必须遵守国家和地方的法律法规,不得利用承租范围任何部分从事不合法或不正当行为,否则责任自负,不得牵连甲方。
8、乙方的工作人员必须严格遵守酒店的各项规章制度,服从酒店管理人员的协调管理。
9、该承租范围不得分租或转租。
10、如非因酒店有关人员的人为疏忽而造成租户任何财务损坏或损失,概由乙方自行承担。
九、甲方向乙方承诺以下各项
1、乙方每月可在本酒店购买饭票解决员工的膳食问题,饭票价格按每餐元/人执行。
2、乙方员工可乘坐酒店员工班车。
十、押金
在该合同签订后的七天内乙方应付给酒店人民币1万元整作为租用押金,合同期满或经双方友好协商提前终止时,如乙方已付清所有押金,并遵守合同的规定,甲方将退回押金,但不付任何利息,押金不可以用作租金交付。
十一、违约责任
乙方如违反本合同的约定,甲方有权要求解除合同,或要求乙方恢复原状,或从押金中扣除损失费用。
十二、合同终止
1、甲、乙双方应全面履行合同,如有单方不履行者,守约方追究违约方责任,并处以罚款贰仟元给守约方。
2、如甲方或乙方任何一方提出提前终止此合约时,必须提前三个月以书面形式通知对方,否则终止方需负责对方三个月租金的经济损失。
十三、续约
1、在同等条件下,乙方有优先续约权,但乙方应于租约届满时提前三个月向甲方发出续约的书面通知。
2、乙方如不续签租约,本合同至年月方必须搬出酒店,逾期不搬届时将按酒店酌情制定的租金标准计算场租,并需赔偿酒店一切有关损失。
十四、本合同如有未尽事宜,可由双方商定后另行补充,作为本合同的附件,其内容具有同等法律效力。
十五、本合同自双方签字盖章后生效。本合同一式两份,双方各执一份。
甲方: 乙方:
法定代表人: 法定代表人:
签字盖章: 签字盖章:
签字日期: 签字日期:
签字地点: 签字地点:
便利店合同篇2
甲方:(简称甲方)
乙方:(简称乙方)
经双方友好协商,本着方便员工、服务员工、满足员工需求的原则,就乙方承租员工小卖部的事宜达成如下协议:
一、承租项目:x温泉度假村员工小卖部
二、承租时间:20xx年4月1日至20xx年3月31日
三、租金:
乙方每月支付甲方租金费人民币壹仟伍佰元(含经营用水、电等)。
租金支付办法:乙方应在每月的3日前将当月的租金以现金的形式交于甲方,逾期不交,甲方有权按每日2%收取滞纳金。工业滤布超过一个月不交租金,甲方有权单方面解除合同。
四、保证金:
签订协议后三日内,乙方须向甲方交纳3000元,作为合同保证金,合同期满,甲乙双方结清帐务后,甲方将保证金退还乙方。
五、经营范围:食品、饮料、日用小商品经营。严禁销售刀具、烟花、酒类(包含啤酒、药酒)等违禁物品。
六、甲方责任:
1、甲方提供现有小卖部设施及场地;
2、甲方提供水、电并给乙方工作人员办理出入证;
3、甲方负责对设施设备的安全和卫生检查。
七、乙方责任:
1、乙方必须提供营业执照、税务登记证等相关证件。
2、乙方指派1—2名售货员,持健康证到保安部备案方可上岗,且上岗人员必须衣着整齐、注意个人卫生、文明用语,要听从甲方的制度管理。
3、乙方自行负责工作人员的吃、住及管理。
4、乙方出售商品必须符合国家质量标准,且有合格证,食品类必须有qs标志。
5、乙方经营时间、商品内容必须符合甲方的要求;进货时间,进货渠道正规,乙方工作人员须遵守甲方的有关管理规定及制度。
6、未经甲方同意乙方不得擅自增加和安装电器设施设备,乙方原因导致甲方财产损失、设施设备破坏,乙方必须按规定赔偿。
八、其它:
1、乙方不得将小卖部转租他人,不得违规、违法经营。
2、由于乙方提供的商品的原因引起事故,乙方承担全部责任,同时甲方有权单方面解除协议。
3、本协议到期后,如甲方续租,在同等条件下,乙方享有优先权。
九、附件:员工小卖部资产物品移交表。
十、本协议一式贰份,自签订之日起生效,双方各持一份。
甲方:
乙方:
签订日期:20xx年4月1日
便利店合同篇3
甲方:
地址:
身份证:
乙方:
地址:
身份证:
甲方将 店面租给乙方 ,现经双方协商同意达成以下协议:
一,乙方租甲方店面时间为 年 月 日至 年 月 日止,第一年每月租金为 元,以后每年分别按每月租金百分之十增值支付,租金等其他契税费用均由乙方负担。
二,合同签订之日乙方付给甲方租店违约押金肆仟元正,甲方出具收条,合同到期押金退回乙方。如合同未到期,甲方无权收回店面的经营权
三,店面租金从甲方支付乙方使用之日,乙方按三个月一次付给甲方,甲方出具收条,乙方不得违约。
四,店面租赁期间,乙方有权转租,但需经甲方同意。
五,在乙方承租期间,水,电,卫生等费用由乙方承担。
六,店面到期后,乙方有优先租赁权益。
七:店面租赁期间,乙方不得改变店内外主体结构,要确保店容店貌,合同到期不能乱拆内外装饰,否则违约金不退还,如遇城市建设规划需要拆除,甲乙双方必须顺从。
上述协议双方共同遵守,本协议一式二份,甲,乙方各执一份,双方签字生效。
甲方签字:
乙方签字:
日期:
便利店合同篇4
转让方(甲方):
身份证号:
顶让方(乙方):
身份证号:
房东(丙方):
身份证号:
甲、乙、丙三方经友好协商,就店铺转让事宜达成以下协议:
一、丙方同意甲方将自己位于x街(路)x号的店铺(原为:)转让给乙方使用,建筑面积为平方米;并保证乙方同等享有甲方在原有房屋租赁合同中所享有的权利与义务。
二、该店铺的所有权证号码为,产权人为丙。丙方与甲方签订了租赁合同,租期到年月日止,月租为元人民币。店铺交给乙方后,乙方同意代替甲向丙方履行该租赁合同,每月交纳租金及该合同约定由甲方交纳的水电费等各项费用,该合同期满后由乙方领回甲交纳的押金,该押金归乙方所有。
三、店铺现有装修、装饰、设备(包括附件二)在甲方收到乙方转让金后全部无偿归乙方使用,租赁期满后不动产归丙方所有,动产无偿归乙方(动产与不动产的划分按租赁合同执行)。
四、乙方在年x月x日前一次性向甲方支付顶手费(转让费)共计人民币大写x元,上述费用已包括甲方交给丙方再转付乙方的押金、第三条所述的装修装饰设备及其他相关费用。甲方不得再向乙方索取任何其他费用。
五、该店铺的营业执照已由甲方办理,经营范围为餐饮,租期内甲方继续以甲方名义办理营业执照、税务登记等相关手续,但相关费用及由乙方经营引起的债权债务全部由乙方负责,与甲方无关。乙方接手经营前该店铺及营业执照上所载企业所欠一切债务由甲方负责偿还,与乙方无关。
六、乙方逾期交付转让金,除甲方交铺日期相应顺延外,乙方每日向甲方支付转让费的千分之一的违约金,逾期30日的,甲方有权解除合同,乙方按转让费的10%向甲方支付违约金。甲方应保证丙方同意甲方转让店铺,如由于甲方原因导致丙方或甲方自己中途收回店铺,甲方同样承担违约责任,并向乙方支付转让费的10%作为违约金。
七、如因自然灾害等不可抗因素导致乙方经营受损的与甲方无关,但因国家征用拆迁店铺,有关补偿归乙方。
八、如果合同签订前政府已下令拆迁店铺,甲方退偿全部转让费,赔还乙方接手该店铺的装修损失费,并支付转让费的10%的违约金。如果合同签订之后政府明令拆迁店铺,或者市政建设(如修、扩路、建天桥、立交桥、修地铁等)导致乙方难以经营,乙方有权解除合同,甲方退还剩余租期的转让费,押金仍归乙方(前述顺延除外)。或甲方在每年营业执照有效期届满时仍未办妥年审手续,乙方有权解除合同,甲方应退回全部转让费,赔偿装修、添置设备损失费,并支付转让费的10%的违约金。
九、本合同一式三份,三方各执一份,自三方签字之日起生效。
甲方签字:
日期:
乙方签字:
日期:
丙方签字:
日期:
便利店合同篇5
甲方:__________(转让方)
乙方:__________(受让方)
丙方:__________(商铺出租方)
根据《合同法》,就甲方将位于__________的商铺,转让给乙方一事,甲、乙、丙三方经好友协商,就店面转让达成以下协议:
第一条
甲方于_____年_____月_____日前将位于商铺{面积_____平方米}转让给乙方使用。
第二条
该店铺所有权证号码为,产权为丙方,丙方与甲方签订了租赁合同,合同到期时间为_____,月租为_____人民币,店面交给乙方使用后,乙方同意代替甲方向丙方履行租赁合同,每月交纳该合同约定由甲交纳的水电费等各项费用,该合同期满后由乙方领回甲方交纳的押金,押金归乙方所有。
第三条
该店铺现有装修,装饰,工具,设备{包括}全部无偿归乙方使用,该合同期满后,不动产归丙所有,其它归乙方所有。
第四条
乙方在前一次性向甲方支付顶手费人民币大写_____万元整{小写:_____元},上述费用包括甲方交给乙方再转付给丙方的押金,第三条所述相关费用,甲方不得向乙方索取任何其他费用。
第五条
该店铺的营业执照已由甲方办理,经营范围为,租用期内继续以甲方名义办理营业执照,税务登记等相关手续,但相关费用及由乙方经营引起的债权债务全部由乙方负责,与甲方无关,乙方接手前,该店铺的所欠一切债务由甲方负责偿还,与乙方无关,
第六条
乙方逾期未交付转让金,除甲方交付日期相应顺延外,乙方每日还需向甲方交付转让费的的违约金,逾期30天,甲方有权解除合同,乙方按转让费的向甲方支付违约金,甲方应保证丙的同意转让店铺,如由甲方原因导至丙或甲方自己中途收回店铺,按甲不按时交付店铺承担违约责任。
第七条
遇国家征用店铺,有关赔偿归乙方。
第八条
如果合同签订前政府下令撤迁店铺,甲方退还全部转让费。如果合同签订后国家命令撤除店铺,使乙方难以经营,乙方有权解除合同,甲方退还剩余租期的转让费,押金仍归乙方,甲方在每年营业执照有效期盖满时仍未办妥年审手续,乙方有权解除合同,甲方应退回全部转让费,赔偿装修,添置设备损失元,并支付转让费的的违约金,
第九条
合同一式三份,甲、乙、丙,各执一份,具有相同法律效力。
甲方:__________
乙方:__________
丙方:__________
_____年_____月_____日
便利店合同篇6
转让方(以下称甲方):
承接方(以下称乙方):
为扩大乙方对校园便利店的经营及管理权利,甲方愿将店内所有商品以零售价转让给乙方。乙方享有校园便利店的经营及管理权,以双方商定的价格销售商品。甲方不得参与便利店具体经营活动。双方根据《中华人民共和国合同法》等法律的有关规定,本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经协商一致,就甲方向乙方转让商品一事达成本协议,具体条款如下:
第一条 经甲乙双方共同盘点____________商品,按零售价计算商品等额价值共计¥______元,大写人民币 ___________圆整。
第二条 货款偿还
1.乙方从即日起即可向甲方偿还欠款;
2.为减轻乙方负担,甲方同意乙方分期偿还所欠欠款;
3.乙方须在协议终止之日,付清甲方所有欠款;
4.在协议终止之日,乙方可用店内与零售价等额的商品顶替偿还甲方欠款;
5.乙方在用店内零售价等额商品顶替偿还欠款时,甲方应充分考虑超市的耗损率,并参照国内外大型超市的平均耗损率(0.3%以内),将乙方卖场的耗损率适当放宽至0.5%以内,超出部分需由甲方以现金形式赔偿。
6.如乙方在偿还欠款时商品有调价情况,甲方或乙方可向对方计算出差价,做出合适的补偿。
7.如乙方无故拖欠货款,甲方可根据《中华人民共和国合同法》起诉乙方。
第三条 乙方出现下列情形之一,甲方有权终止协议,并一次性收回乙方所有欠款
1. 乙方未经甲方同意擅自更改商品价格,或故意不予出售商品给顾客,造成负面影响较大的
2. 乙方未经甲方同意,私自进行进货或利用卖场进行不合法活动,或损害到顾客的利益的;
3.乙方因经营不善等非客观因素,造成营业额大幅度下滑的;
4.乙方未严格遵守甲方制定的便利店经营准则的。
第四条 下列情形之一造成营业额下滑的,责任归于甲方
1.甲方未及时出售商品给乙方造成营业额下滑的;
2.甲方提供给乙方过期或劣质产品造成营业额下滑的。
第五条 破损及临过期商品的更换
1.甲方可及时的向乙方更换破损或临过期商品。
2.因人为原因造成商品的`破损及商品的过期,甲方不予更换。
第六条 店内设施的维护
1.乙方对店内的各项设施,如空调、pos机、收银台、后台主机、冰柜、货架等拥有自主使用权,一般非人为的正常损毁由甲方承担,但由于人为原因造成的破坏及残损等,需由乙方承担相关责任;
2.店内设施的正常损耗维修,需由乙方出具申请,经主管领导签字同意后,方可进行修理。
第七条 因乙方管理不善、疏忽大意,造成便利店的损失由乙方承担。
第八条 若因不可抗因素导致的损失等,责任由甲方承担,乙方不承担责任。
第九条 争议的解决方式 本协议在履行中如发生争议,由管理委员会出面协调解决,协商不能解决时,任何一方均可以向人民法院起诉。
第十条 未尽事宜,一律按《中华人民共和国合同法》的有关规定,做出补充。 第十一条 协议终止日期为 年 月 日。
第十二条 本协议自签订之日起生效,一式三份,甲乙双方各保留一份,另一份报送办公室存档。
甲方: 乙方:
身份证号码:__________ 身份证号码:__________ 联系电话:___________ 联系电话:___________
公证人:
身份证号码:__________
联系电话:___________
年 月 日
便利店合同篇7
甲方(用人单位):__________________________
乙方(受聘人):__________________________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》以及国家和本市的其他有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限
1、合同有效期:自______年_____月_____日至______年_____月_____日止(其中______年_____月_____日至______年_____月_____日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。
2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再根据规定条件,续订聘用合同。
4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作岗位
1、乙方根据甲方的工作需要,担任岗位的工作。(工种)
2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。
第三条工作条件和劳动保护
1、甲方实行的工作制度。
2、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境,保证乙方的人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。
3、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,按国家有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
4、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。
第四条工作报酬
1、根据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为元人民币。
2、甲方根据国家、市府和单位的有关规定,调整乙方的工资。
3、乙方享受规定的福利待遇。
4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、计划生育等假期。
5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。
第五条工作纪律、奖励和惩处
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。
第六条聘用合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。
2、聘用合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3、甲方单位被撤消,聘用合同自行终止。
4、经聘用合同双方当事人协商一致,聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。
(1)在试用期内被证明不符合聘用条件的;
(2)严重违反工作纪律或聘用单位规章制度的;
(3)故意不完成工作任务,给公司造成严重损失的;
(4)严重失职,营私舞弊,对甲方单位利益造成重大损害的;
(5)被依法追究刑事责任的。
6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但应提前三十天以书面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿从事甲方另行安排适当工作的。
(2)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(3)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使已签订的聘用合同无法履行,经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的;
(4)乙方不履行聘用合同的。
7、有下列情形之一的,甲方不能终止或解除聘用合同
(1)乙方患病或负伤在规定的医疗期内的(符合《实施意见》第三条第5款规定者除外);
(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的(符合《实施意见》第三条第5款规定者除外);
(3)法律、法规规定的其他情形。
8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。
(1)在试用期内的;
(2)甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
9、乙方要求解除聘用合同,应当提前三十天以书面形式通知甲方。
第七条违反和解除聘用合同的经济补偿
1、经聘用合同当事人协商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在见习期),甲方应根据乙方在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿,最多不超过十二个月。
2、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方应按其在本单位工作年限,工作时间每满一年,发给相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月。
3、聘用合同订立时所依据的.客观情况发生重大变化,致使已签订的合同无法履行,经当事人协商不能就变更合同达成协议,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人员在本单位工作年限,工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。
4、甲方单位被撤销的,甲方应在被撤销前按乙方在本单位工作年限支付经济补偿金。工作时间每满一年,发给相当一个月工资的经济补偿金。(经济补偿金的工资计算数为乙方被解除聘用合同的上一年月平均工资)。
5、聘用合同履行期间,乙方要求解除聘用合同的,应按不满聘用合同规定的期限,支付当月基本工资作为的违约金给甲方。
6、乙方因“用人单位未按照聘用合同的约定支付工作报酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方应按合同约定结算并解除聘用合同的同时支付欠发的工作报酬。
第八条其它事项
1、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议的,当事人可以向本单位争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,经甲、乙双方签字后生效。
3、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时,以国家法律、法规为准。
甲方(盖章):_____________乙方(签字):_____________
代表(签字):_____________
签约时间:______年_____月_____日签约时间:______年_____月_____日
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