校纪检工作计划优质6篇

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详细的工作计划可以让我们更好地评估工作的可行性和可实施性,有一个清晰的工作计划可以减少工作中的遗漏和错误,提高工作质量,报喜范文网小编今天就为您带来了校纪检工作计划优质6篇,相信一定会对你有所帮助。

校纪检工作计划优质6篇

校纪检工作计划篇1

本学期在原纪检部各成员的辛勤努力下,我部较为有序地完成工作。因为我是纪检部新干事我决定将继续坚持原有的严明,更加努力。以公平公正服务师生的原则努力工作。全心全意为老师同学着想。

以下为自己提出几点要求:

1、要求自己努力工作。

2、严格遵守学校各项规章制度。

3、增强自己也其他部门的交流与学习。

4、要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。

5、自我教育、自我管理、自我服务”的原则,大力服务各项活动。

6、我将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录。

7、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记。

8、定时检查早自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

9、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

10、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。

及时了解同学们的意见和建议,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

校纪检工作计划篇2

桂花飘香,金秋送爽,转眼间我们告别了10/11学年,在过去的一年里,我们纪检部除了除了做好参加各种活动的系成员签到工作,各个班级成员的量化分考核,维持各种活动的纪律外,还和其他部门通力合作,对各个班级进行上课出勤率的抽查,院运动会和系运动会的各种服务工作等工作。

在过去的一学年中,我们努力认真的完成了各种工作,但也存在着一些问题:量化分在后期的公布过程中有一些的混乱、对查课过程中的一些替答到学生的惩罚力度不够而且不及时、有些时候在一些活动中和其他部门的沟通不是很及时。

本学期纪检部的工作主要包括基础建设、检查和部门创新活动三个部分

一、基础建设:

1、部门干事的培养

做好迎接新生的工作,为新生营造出温馨的`学习、生活环境。树立学生会在新生中的良好形象,为学生会的招新工作打下良好的基础。做好学生会的招新工作,为纪检部注入新的活力。让新部员尽快熟悉部门主要工作,担当起部门的骨干力量,为系部做出更多的贡献。

2、增强交流

增强内部沟通和了解,强化团队意识。纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本学年则要求各部门干事加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高。定期召开部门回忆,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案。

本学期纪检部计划与其他部门各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合。加强团队的合作潜力,更好的促使部门之间、部员之间的相互交流和沟通。

3、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,在做好本部的本职工作中,用心配合学院和其他部门的工作,做好老师的得力助手。在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与老师、学生会其它部门的沟通与合作。不定期深入同学中间进行日常检查,对各种违纪状况做好记录并及时处理,并及时了解同学们的意见和推荐。

二、检查部分:

我部将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监察工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团。

1、会议纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪状况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

2、定时检查上课出勤状况,每周总结记录,对无故迟到、缺席同学依情节处理。

对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤状况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。

3、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。

4、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

三、活动创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是幕后工作,很少自己策划举办活动,为了改变这一现状,我部门很有必要在工作上做出创新,因此,我想下学期应打破我们纪检部只做幕后工作这一现状,实现策划、举办活动这一突破。

新的学年,新的气象,相信我们纪检部,我们的大家庭必须能够在这新的一年里工作更上一层楼,取得更好的成绩。

校纪检工作计划篇3

本学期即将结束,新的学期很快就会到来,担任纪检委员有段时间了,在这期间我总结了一些经验,吸取了一些教训。纪律对于学生学习很 重 要,没有良好的纪律,就没有优秀的成绩和浓郁的学风;我们应该积极主动去考虑各个细节方面,改变对学习的不良影响因素。努力为同学们提供一个稳定的学习和生活环境,为班级管理和正常运行提供应有保障,同时依照我班实际情况,制定工作计划,以使班级工作能顺利开展。

一、 日常工作

1、 协助纪检部、学院有关部门抓好学生考勤工作及传达相关通知。

2、 配合纪检部工作人员负责班级晚点名,对晚点名人数进行清点,维持晚点名纪律。

3、 配合班委进行开主题班会和团课的开展,调动同学的积极参与性,使整个班级的同学都融入在一起,维持活动秩序。

4、 每天上课前对班上人数进行清点,对没来的同学问清其原因,确保一个较高到课率。维持班级纪律,改善班级学风,加强自律能力。

二、 具体工作计划如下:

1、 协助班长做好班级的班风和班纪维护工作。

2、 鼓励同学们积极参加各种活动。让他们积极竞争,永葆活力。在活动中展示我们班级的风采。

3、 配合班级各部门的工作,做好老师的得力助手。班级的工作是一个大整体,纪检委员在做好自己分内工作的同时,将加强与其他班委的沟通与合作,在各类活动中联合协作,共同携手一道为创造良好的学习秩序和氛围努力,为同学们服务,为学院工作做出我们的贡献。

4、 努力维护本班良好的纪律局面。特别是对上课自习出勤的检查,以及加强对迟到、早退、夜不归宿的检查力度。

5、 及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥

梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理。

6、 和其他几纪检委员交流,发现自己工作上的不足,及时改善。 有了计划,关键还在于执行,我相信在纪检部的支持和同学的配合、以及我们的努力下,我一定会把纪检委员的各项工作推上一个新的台阶。在此我希望我能够和大家共同努力,在积累有益经验的同时,吸取经验教训,为新的学期工作做好准备。

校纪检工作计划篇4

一月份是本学期的最后一个月,不难想到在这一个月里,学生们都会放肆起来,觉得马上就要放假了,就不再那么的约束自己个人行为,所以我们纪检部更是要大力的排查,对违反学校规章制度的学生进行严厉打击,我将会在一月份着重关注这三个方向:

1、玩手机现象:其实从上个月收缴的手机量来看,他们已经逐渐的大胆了起来,每次一到期末了,玩手机的情况就开始愈演愈烈,因为他们知道就算被没收了,也会在期末的时候还给大家,所以就纷纷开始肆无忌惮的玩。为了严厉打击这一现状,我将安排纪检部的成员,教室、寝室每天进行四到五次的不定时突击检查,毕竟再怎么样他们也是需要在教室充电的。

2、寝室方面:寝室其实是最难管理的地方,寝室太多,一个个检查起来实在是太过于麻烦,这也是我们工作最繁琐的地方,一月份的天气是很冷的,所以我们每天早上进行检查寝室卫生的同时,还得看床上是不是有人,极大的可能出现那种旷早自习睡懒觉的人,对于这种情况是一定要杜绝的,到了期末每一分每一秒都弥足珍贵,我作为纪检部的,怎么可能允许这种情况的发生。

3、上课情况:为了不耽误纪检部成员的.个人学习,一月份将由三人一组查勤,变成一个人,这一改动将在一月一号开始实施。到了一月份,我们要严抓学习,严厉的剔除那些在自习课上捣乱,影响同学学习的人,就算自己不想学习,我也不能让他们去影响别人,这是我的职责所在。旷课迟到早退的现象也会在一月份加大力度整治。

一月份还有一个事情是需要我们纪检部高度重视的,就是一月一号的元旦节,学校将在这天进行元旦文艺汇演晚会,学校赋予我们重任,要我们维持好现场的秩序,记录每个班的出勤情况,保证晚会的顺利进行,这是头等大事,纪检部的每一个人都必须要以最好的状态去迎接这次元旦晚会,这是属于我们学校难得的活动,所以绝对不能出一点意外,为了到时候能顺利的开展工作,将在开始之前,召集所有纪检部成员大家集思广益,群策群力想想对策,把能想到的可能会影响到晚会进行的因素都考虑进去,并且我们也需要有应对方案。

希望到时候元旦文艺汇演晚会能圆满结束,一月份的工作也能顺顺利利的,让大家这学期的最后一个月在我们纪检部的尽职尽责下,能愉快的度过。

校纪检工作计划篇5

主办单位:连职院商学院团委学生会

协办单位:商学院团委学生会纪检部

金秋的连云港职业技术学院校园,又迎来了一批批满怀期待与梦想的11届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光,他们睿智、热情,他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹,给我院团委学生会的工作带来新的活力和希望,让服务的精神永存!

一、纪检部简介

商学院院团委学生会纪检部是学院团委重要部门之一。部门以“团结合作,诚信高效”为宗旨,以“实践自我,服务全院同学”为目标,积极有效地开展着各项工作。商学院学生会纪检部是一个以检查学院纪律工作,服务广大学生为主要目的的部门,本部负责肃清院风院纪,维护学院形象;与其他部门配合组织大型活动,并对活动现场进行秩序维护,为大型活动的顺利进行提供强有力的保障;本部还要对商学院的早操及晚自习进行考勤,切实为商学院服务,营造良好的工作和学习环境。

作为与广大同学尤其是大一新生经常见面的部门,我们的工作是繁重的,成绩更是突出的。历届部门成员不仅出色完成各项工作,自身能力也得到了很好的锻炼,而且学习成绩也相当优秀,做到了学习工作两不误。在严于律己中监督他人,在监督他人中不断提高自我是我们纪检部的优良传统。

二、招新目的

为了保证商学院院团委学生纪检部会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会纪检部工作,实现学生会纪检部干事的新老交替,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的"德、智、体、美"全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

三、招新领导小组

院团委老师、学生会主席团、纪检部成员

四、招新细则

(一)招新对象

11届商学院新生

(二)招新要求

1、承认商学院学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,做事细致认真,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳,有实干精神。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

4、良好的团队协作能力,服从分工,同时能够经常对部门工作提出好的建议能够积极主动向组织靠拢。

5、良好的组织纪律观,严于律己,作风正派。处事有礼有节,落落大方。

6、要律人先律己,敢作敢为敢说,更要讲求语言的艺术

(三)招新人数

初期定为10人,男生8人、女生2人。

(四)招新形式

面试+团队协作能力考察

在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由商学院团委学生会主席团及纪检部成员分别进行面试,合格后进入团队能力考察项目,最终胜出者经主席团及纪检部部长批准方可进入团委学生会纪检部工作。

(五)招新时间及地点

时间:9月18日到25日

地点:西教学楼(具体教室另行通知)

五、招新流程

(一)前期宣传

1、具体流程:

(1)在西教学楼前以海报的形式告知学生会纪检部招新的信息。

(2)纪检部成员深入到大一新生的班级,向新生作出口头宣传。

(3)利用商学院电信短信平台告知每位新生招新通知。

2、要求:

(1)海报内容新颖,充分体现出纪检部的风采。

(2)进班级宣传要有礼貌,不可以莽撞。

(3)利用商学院短信平台发布招新信息时,不仅要发布具体的时间安排,还要将纪检部的.职能做明确介绍。

3、时间:

9月18、19日

4、其他可行性措施:

如果情况允许,纪检部成员可以走访大一新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到学生会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。

(二)报名面试阶段

一、报名部分:

(1)9月19日晚,招新工作开始。

(2)工作开始后,纪检部员可以向有意向应聘该部门的同学介绍

部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

(3)应聘者可以在招新小组处领取招新表,认真填写并及时上交。

(4)9月20号上午收齐所有申请表,并通知应聘者晚上组织面试

二、面试部分:

(1)第一轮面试

①自我介绍(2—3分钟)

②评审团提问(具体问题见附录)

根据评审团打分,前20名应聘者进入下一轮面试。

(2)第二轮面试

考察应聘者的团队协作能力。选出具有一定的组织能力,有一定的责任心,并且具备团队合作精神、热情、自信、有责任心以及坚持不懈等素质的纪检部部干事。

①把20人分成5组,每组4人(自由结合)。

②每组分发一个考题(题目见附录),每组有十分钟时间进行思考、团结协作,总结答案。

③要求注重个人礼貌,举止大方,口齿伶俐清晰,团队人员及时补充考题答案。准备对面试人员的问题进行答辩。

根据评审团打分,前十名成员有商学院团委决定进入试用期。

六、招新评审团打分规则

纪检部面试实行100分制,具体如下:

1、举止仪表10分

仪表端庄,表情自然,形体动作大方得体,有涵养,懂礼貌。

2、语言表达15分

口齿清晰,普通话水平良好,表达精确,流畅、生动,简练。

3、思维及应变能力20分

思路敏捷、清晰,有较强的逻辑思维能力和明确的思路,分析总结问题具备严密性、条理性、完整性。有一定的适应性、灵敏性、创造性,同时出事沉着、个性稳定。

4、组织协调能力20分

有较强的组织能力、协调能力、合作能力、沟通能力

5、责任感与进取心20分

对待工作任务,包括对超出自己职责范围的工作任务,以及协助他人完成工作的总做人的高度的责任心、自信心和进取心,确保把任务完成和把工作做好。其次拥有高的诚实度。

6、政治素养15分

有较强的政治敏感度,关心国家大事和党的政策的程度。既能坚守原则性又能灵活性变通。

七、招新注意事项

1、确保宣传到位;

2、发挥自身优势,挖掘出有能力、有潜力的新生加入本部门;

3、部门干事之间要团结合作,把这次招新工作做好;

4、部门干事要保持良好的形象,工作时佩带工作证,不得无故早退,迟到;

4、面试现场的负责人要注意态度,注意言行,做好接待工作,维持好现场秩序,避免混乱局面;

5、注意保持面试教室的清洁,爱护公物;

6、面试过程中确保公平、公正原则,打分、评价公开化。

最后预祝商学院招新取得圆满成功!

校纪检工作计划篇6

一、干事的招募与管理

1、由于xx届新生的来临,学校学生人数大幅度的增长,这使我们管理带来了一定的困难;话说回来,纪检部是一个大部,管理的项目很多,所以干事的人数略微多点,控制在20人左右。

2、招募干事是非常重要的,我会通过以下途径来招募:

①、由学生本人以书面形式推荐,自荐信上必须有班主任的签字

②、寻求学生处、学生队的意见

③、适用,适用期为两周,适用期结束合格后录用

3、纪检部干事要起到带头表率作用,自身的行为规范一定要做好,胸卡必须佩带好,决不允许有任何的违反校纪校规的现象发生,一但发现就立即开除。我会不定期的检查干事的校纪校规,一但被我检查到违反两次以上的,就立即开除。

二、校纪校规检查方案

1、迟到:本部干事要配合好各队纪检部的工作,一同检查;有很多迟到的同学都知道,在早上记迟到的同时不交胸卡,慌称遗失或没带或正在补办,还有慌报自己班级和学号的,这一系列的问题经常得到班主任老师的不理解,所以这些情况本学期要着重解决,保证每天的门岗能不放过任何一个迟到的同学,如遇到自己熟悉的同学也要一视同仁。

2、头发:一开学,各班的头发问题都会频频发生,染发、烫发、披发、接发、长发都较为普遍,所以我要加大力度的检查。第一次被查到的同学,会给他2~3天的时间去整改;如果给予的整改期限已过还未整改,我们就会将其同学的名字报到学生队,让学生队的老师来处理,如果情况较为严重,就直接上报学生处。

3、校服:学校明文规定,进学校必须穿校服,可有些同学予之不理。我们检查的时候他们经常会说:“我的校服洗了还没干;我的校服掉了等”。这些问题时常发生,如遇到类似校服洗了没干的情况,我们会照样扣分,因为夏、秋季校服都有两件,所以不可能两件都洗了;还有混穿校服的也要扣分;如遇到像校服没了的情况,我会向各班统计没有校服的同学名单,将其汇总后交至各学生队,叫其购买,这样检查的时候就不会疏忽了。

4、胸卡:胸卡是每位同学都有的,也是每天要佩带的。不仅要有胸卡,而且还要拥有一整套胸卡,如有损坏,应及时购买。当我们检查的时候,有些同学会慌称自己的胸卡正在补办或被学生队没收了,班主任老师有时也会护着,让我们工作很难进行,所以,我会派干事经常与各队的秘书处保持联系,经常统计一下胸卡补办的同学名单,这样才有利于我们开展工作。

5、首饰:学校规定,学生在校不得佩带任何首饰(包括玉佩类),如被我们检查到,就会将其没收后交至所属学生队,由学生队老师予以归还。

6、化妆、涂指甲油:空乘班的同学可以在学校规定的化妆课化妆,其余时间化妆照样扣分。女生的指甲上及趾甲上不得涂任何颜色的指甲油,一但发现就立即叫其清理并扣除其相应操行分。

三、校纪校规检查时的注意事项:

1、干事必须按时到岗,不得有迟到、缺席、早退的现象发生。

2、检查前,先检查自己的仪容仪表是否做到位,胸卡、袖标是否佩带好。检查时,进入检查班级必须说:“纪检部检查校纪校规。”如有老师在,就要主动和老师问好;检查过程中,要注意自己的举止,不得有放水现象,应认真做好记录,并且让被扣分的同学清楚知道自己被扣分的原因。

3、碰到问题时要及时反映,加以处理。

四、巡逻

在我看来,中午在教室里吃饭、打牌;在厕所里吸烟的现象普遍发生,至今为止还未得到好的缓解。自从05届采取午间巡逻这一措施以后,这些现象有了大大的改善。所以,我决定本学期开始也要实施,派纪检部的干事在不同的区域,比如05、06、07届的各个厕所和隐蔽的角落、食堂、操场、篮球场、小卖部等地方,还有各个班级的教室进行巡逻检查,制止同学在学校里吸烟;在教室里吃饭、打牌的习惯。如被巡逻干事抓到,就将其胸卡扣下,将其名字上报至学生队或学生处进行处理。

五、会议

1、干事会议:若无特殊情况时,每周召开一次工作小结会议,讨论一周的工作状况,和布置下周的任务,让每位干事都清楚自己的职责。若有无故缺席会议的`干事超过三次,就按开除处理。

2、交流讨论会:上学期已开展了各纪检部之间的讨论会,讨论各纪检部所存在的问题及缺点,怎样来解决,怎样互相学习,怎样互相促进,这是一个非常好的交流机会,由于上学期的时间紧张、仓促,开展的并不理想。所以,本学期起,继续开展,若无特殊情况,每两周开一次,这样有助于我们开展工作。

对于几个难搞的班级,除了加大力度检查,还要结合学生处、学生队的老师一起,慢慢地把几个班级的问题一一解决,这还要班主任老师的大力支持和配合,在碰到问题时应及时向老师反映,不要一个人承担。

最后,还要抓好自己部门的团结,与其他部门一起协调合作,让每一位干事都能为学生会出一份力,我们也欢迎新的同学加入到我们中来,让学生会更添光彩。

基础建设部分:

1、部门干事的培养

在以前例会制度的基础上,考虑到在例会上气氛比较沉闷,内容比较单调、枯燥,例会的过程太过于程序化这几个因素,为改变如上状况,特在例会中加入以游戏方式培养干事的创新能力以及在部门内部开展辩论赛培养其语言表达能力和逻辑思维能力这两个不同的环节,以达到即活跃例会氛围,又能提高部委自身素质的效果。使例会不再是一项任务式的会议,而是可以当作一种娱乐方式来进行。

2、增强交流

本学期纪检部计划与学习部和组织部各搞一次联谊,使我们的队伍更团结更融合,更好的促进学院各项工作的顺利开展,同时也在工作中加入了娱乐这一元素。我部将扩大纪检工作的合作性以更好的促使部委之间相互交流和沟通。

3、整顿内部秩序

纪检部的部内秩序本学期决不能放松,要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。要严格要求自己多做批评与自我批评,成为纪检部的表率,展示出我部较强的组织纪律观念和团结协作精神。

4、强化服务意识

纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,大力开展各项活动,增进交流,积极配合学校开展各项相关工作,做好早点到、违章电器的查处及各项活动的监察工作,全力辅助学院工作,使各项活动顺利展开。

活动创新部分:

基于我们纪检工作的特性,我们的主要工作是基础工作,因此我们的工作在很大程度上都是对内工作,对外工作基本没有,为了改变这一现状,我们部门很有必要在工作上做出创新,因此,我们本学期将打破我们纪检部只做基础工作这一现状,实现对外活动零的突破。此活动我们打算与楼管会共同完成,主题是关于“寝室安全文化建设”,这样即与我们的基础工作相挂钩,又能对外进行宣传,扩大两个部门的影响力,并以此为契机,做出属于我们纪检部的品牌活动。

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