很多人在写好工作报告之后,都会发现自己的工作能力有了提升,工作报告的记录是为了总结经验,反省自身不足,以下是报喜范文网小编精心为您推荐的村党委书记工作报告5篇,供大家参考。
村党委书记工作报告篇1
一年来在县委、县政府的坚强领导下,在县委组织部的关心指导下,双洛乡党委一班人精诚团结、认真谋划,以开展党的群众路线教育实践活动为契机,抓基层打基础,抓班子带队伍,抓党员求突破,扎实推进全乡党建工作。下面,我就20__年度我乡抓基层党建工作述职如下,请大家评议,并提出宝贵意见。
一、认真履职尽责,全面落实党建和党风廉政建设“两个主体责任”
(一)聚焦主业,围绕经济抓党建抓好党建促发展
抓好党建工作是当书记的“主业”和基本职责。今年以来,我乡调整了党建工作领导小组,年初对全年党建工作进行了专题研究,明确了党委委员的党建工作责任,将党建工作纳入年度目标考核,每半年进行一次考核,形成了每月党委会专题研究一次党建工作、支部书记每半年进行一次党建工作述职、党委书记每年给全体乡村干部上2次党课、党委成员每年到联系村上1次党课的党建工作制度,同时制定了详实的党建工作计划。我乡按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,在抓好党建工作的同时,牢牢抓住经济发展为中心不动摇,一年来,全乡经济社会保持快速健康、协调发展的良好势头。一是大力发展现代农业,确保农民增收。我乡紧密围绕做强乡域经济,大力发展现代农业,成功引进四川省远维工程技术公司来我乡建立西充县韬远农业发展有限公司,现已投资500万元,在7个村租赁土地1000亩,实行机耕机播和机收;建成5个村优质蚕桑基地1500亩,实现蚕桑年发种1120张,产茧50400公斤,茧款收入126余万元;培育小家禽养殖大户12户,养殖小家禽3500只,成立小家禽养鸡协会;在2村8社建生猪养殖基地,实现年出栏生猪200余头;不断促进农业增效、农民增收、农村发展,不断开创加快全面振兴的崭新局面。二是加强基础建设,关注民生发展。为实现全乡经济社会又好又快发展,我乡以基础设施建设为着力点,大力加强基础设施建设,整治山平塘5口,石河堰4处,完成3村和12村3处集中供水站建设,招引盐亭县西盐天然气有限公司在1、3、4、9、12村安装天然气,共发展用户537户,建沼气池108口;深化城乡环境治理,天天保洁、处处干净,每村设卫生监督员,增设场镇卫生设施,浆彻下水道800米,建化粪池3座,建垃圾池5个,改建公厕1个;场镇居民户实行门前三包,确保场镇环境卫生整洁。三是发展社会事业,促进和谐进步。社会发展是经济发展的必要条件和重要保障,我乡坚持率先发展、科学发展、和谐发展,认真开展计划生育宣传,抓好各项节育措施的落实,大力征收社
会抚养费,完成了上级下达的计生目标任务;高度重视教育,支持教育,加强学生的思想道德教育,有力促进了学生成长和教学质量的提高,今年双洛小学19人参考19人考入重点中学,名列全县前列;认真落实民政优抚政策,切实关注弱势群体,全乡城镇低保50人,农村低保1026人,清理取缔低保对象102人,对五保户86人定期(端午、中秋、重阳、春节)慰问关爱;认真抓好新型农村合作医疗保险和养老保险工作,参保率达100%和92%;科教文卫体等各项社会事业发展取得明显成效。四是加强综合治理,确保社会稳定。乡党委政府切实担负起“保一方平安”的政治责任,建立健全工作机制,成立综治工作领导小组,明确工作责任,每月开展1次检查,发现问题,及时整改,确保全乡未发生一起安全责任事故;切实加强信访维稳和社会治安综合治理,各村每周上报问题和矛盾纠纷情况,在第一时间发现问题和解决问题,妥善有效地解决了老上访马克良、王友玉的问题,维护了社会稳定。
(二)认真履行“一岗双责”,全面落实党风廉政建设主体责任
一年来,我严格贯彻执行党风廉政建设责任制各项规定,坚持“两手抓,两手都硬”的方针,一手抓经济发展,一手抓党风廉政建设,切实把党风廉政建设与经济工作同部署、同检查、同落实、同考核,取得了较好成效。一是落实责任,明确任务。成立
了双洛乡党风廉政建设责任制领导小组,明确了党委班子成员、各村支部书记和乡属部门负责人的工作责任,并签订了党风廉政建设目标责任书,将党风廉政建设工作纳入年度目标考核内容,严格考核,逗硬奖惩,做到了责任主体到位、责任分解到位、责任目标检查考核到位、责任追究到位,形成了一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的责任机制。二是开展经常性党风廉政建设教育。利用检查指导工作、召开会议之机,教育辖区内的党员干部坚持一切从人民利益出发,认真践行“三个代表”,消除“官本位”思想,全心全意为人民服务。今年,组织党员干部观看了廉政图片展和警示教育片《蜕变》、《自掘的陷阱》,在全乡深入开展了学习先进典型和警示教育活动,进一步强化了党员干部的廉洁自律和遵纪守法意识,提高了拒腐防变的能力。三是深入实际,加强监督检查。扎实开展党风廉政建设社会评价集中宣传,发放宣传画、宣传手册、惠民政策宣传资料共计4000余份,收集意见建议100余条。定期不定期地深入各村和场镇单位,通过实地调查、座谈、听汇报等形式,摸准吃透有关情况,掌握廉政建设第一手资料,及时发现并解决了个别苗头性、倾向性问题,预防了违法违纪问题和不正之风现象的发生。今年,对4名新任村支部书记进行了任前廉政谈话。
(三)认真开展群教活动,切实加强效能建设。
群众路线教育实践活动是今年党建重点工作,我乡紧扣“为民、务实、清廉”的主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,深入开展党的群众路线教育实践活动。一是切实加强领导,扎实开展学习教育。党委中心组开展学习8次,机关干部集中学习10次、专题讨论9次,组织干部观看了兰辉先进事迹纪录片《生命的奉献》和警示教育片《蜕变》,邀请西充县第三届“十佳文明公民”马泽君同志进行先进典型宣讲1次,党委书记为全体乡村干部上党课2次,班子成员到联系村上党课5次。二是认真听取意见,积极查摆问题。通过民主评议、召开座谈会、设立意见箱等方式,共征求意见和建议82条,其中“四风”突出问题59条,乡群教办对征求到的意见和建议认真分类梳理,建立工作台账,制定了整改措施,明确了责任领导和完成时限。三是动真碰硬,深入开展批评与自我批评。领导班子成员认真撰写个人对照检查材料,修订个人剖析材料均在10次以上,在党委班子专题民主生活会上,班子成员间开展的批评意见达61条,县委、县委政法委书记时春英全程指导,并给予了问题查摆实在、对照剖析深刻、相互批评到位、整改措施有力的评价。四是认真做好整改落实建章立制工作。领导班子和班子成员针对个人对照检查材料中的问题,认真研究制定整改措施和整改清单;对于群教活动中反映出的突出问题,建立健全各项规章制度,共修订完善开会学习、干部考勤、值班住宿等11项工作制度。
二、建立健全工作制度,贯彻落实省委“两个意见”。 (一)加强组织领导,认真贯彻落实省委“两个意见”
省委“两个意见”是全省党的群众路线教育实践活动的重大成果,是从体制机制上解决“四风”突出问题、推进作风建设规范化、常态化、长效化的关键之举,是强化教育管理监督、加强党员干部队伍建设的治本之策。我乡结合实际,印发了《关于认真学习贯彻省委“两个意见”的通知》(西双委发〔20__〕32号),制定了《双洛乡贯彻落实省委“两个意见”责任分工方案》(西双委发〔20__〕38号),就贯彻落实工作明确了牵头领导、责任部门和具体责任人。活动中,我乡紧紧围绕中央省市县委全面深化改革部署,将贯彻落实“两个意见”与中心工作有机结合起来,乡党委领导班子成员、各党支部班子带头学习“两个意见”,带头严格遵守各项纪律规定,自觉担当起抓班子、带队伍、正风气的政治责任;围绕贯彻“三严三实”要求,细化目标任务,强化工作责任,从存在问题出发,从纯洁机关风气入手,制定完善具体化、可操作的各项管理制度,创新工作举措,深入开展“走基层、解难题”活动,切实解决基层发展中的困难和问题。全乡党员干部各司其职,带头践行“三严三实”要求,一心为民、干在实处,推动党风政风持续好转,为全面深入推进双洛经济社会全面发展提供了坚强保障
(二)抓班子带队伍,强化党委自身建设
在班子建设方面,我们健全完善了各项规章制度,在班子内部大兴“民主、团结”之风,对重大事项、大额资金使用坚持民主集中制,努力协调好和班子成员之间的工作关系,把握关键,抓好班子的政治建设和组织建设,选强配备好支部班子,提高他们的政治思想素质和驾驭全局的能力。突出重点,培养一支高素质的党员队伍。我们不断创新党员教育管理的新方法采取灵活多样的学习方式,坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装党员头脑,运用典型事迹教育党员,激发党员艰苦创业、开拓进取和无私奉献的精神,增强学习的自觉性和实效性,做到有计划、有部署、有检查、有总结。定期组织开展民主生活会和民主评议活动,倡导班子成员通过批评和自我批评,客观地审视不足,切实改进工作方式方法。在干部队伍建设方面,加强机关干部的监管和培养,年初对机关工作人员进行了分工定责,严格机关管理,把年终考评与日常考核结合起来,认真落实公务员和事业干部管理制度。加强对后备干部的培养,建立了后备干部跟踪培养台帐,选派优秀乡干部和大学生村官到村任支部书记、会计和纪检员。建立培训机制,提高村干部素质,针对现有村干部队伍年龄偏大、文化偏低的现状,我乡加大了对干部教育培训力度,集中组织村干部集中培训1次,利用远程教育拓宽干部视野,进一步提高村干部的工作能力和水平。
(三)抓制度建设,规范管理上水平。
在认真调查研究、广泛征求意见的基础上,完善了乡村干部目标绩效考核制度,定期听取班子成员和各部门负责人的汇报;建立了“首问负责制”,杜绝了以往工作推诿、搪塞等不负责的现象;在村级事务管理方面,健全和完善了“两委”联席会议制度和村务公开民主决策制度;进一步规范了村级财务管理,12个村全部实行“村帐乡管”;完善了党委班子成员包片、机关干部驻村制度;制定了村级班子党建工作、经济工作、社会治安综合治理、计划生育工作考核奖励办法,实行年终奖惩兑现制度,极大地鼓舞了干部的工作积极性。
(四)坚持任人唯贤,加强人才培养。
在用人问题上,我们严格按《党政领导干部选拔任用工作条例》办事,讲原则,不讲情面,严字当头,是非分明,在乡属部门中层干部任用上,实行竞争上岗,认真贯彻民主集中制原则,不搞个人说了算,不搞好人主义。注重人才培养,推荐年轻干部文洁参加全县“优秀年轻干部人才递进培养计划”,储备了年轻后备干部。乡党委高度重视大学生村官管理工作,农村干部队伍结构得到优化、农村基层组织生机活力切实增强,形成了大学生村官干事创业的生动局面。我乡2名大学生村官发挥特长优势,甘于吃苦奉献,主动干事创业,在服务农民、发展农业、建设新农村中作出了积极贡献,受到了基层干部群众的普遍好评。
三、围绕民生民利抓工作,不断夯实党的组织基础。
(一)切实践行群众路线,大力整顿后进党支部
一是突出民生民利,加强监督检查,全力保障中央、省、市、县重大策部署贯彻落实。为切实保障民生民利,今年我们对全乡优抚、低保、大病医疗救助进行了全面审查,督促乡民政所严格执行低保资金管理的相关规定,对村干部直系亲属享受低保的全部予以取缔,全面杜绝“关系保”、“人情保”。开展了“基层干部腐败问题”、“庸懒散浮拖”、“党员干部涉赌参赌”和“吃拿卡要”等专项整治工作,不断规范干部从政行为。二是大力整顿后进支部。我乡把整顿软弱涣散党组织作为党的群众路线教育实践活动的一项重要工作任务来抓,对全乡的村级党组织运行情况进行调查摸底,经乡党委研究,确定谢家灶村党支部为本次整顿的后进党支部,成立了整顿工作领导小组,研究制定了详细的工作方案。一方面强化班子建设,选派优秀乡干部王静同志到该村任支部书记,同时通过另行选举,配齐该村村委会班子,乡党委班子对该村“四职”干部进行集体谈话,要求该村干部每周必须走访解决群众反映的实际问题。另一方面规范完善该村财务管理制度和“三务”公开制度,定期公示惠民政策落实以及其他重大事项,接受村民监督,群众的反响明显改观。
(二)扎实开展“四大活动”,有效改善党群干群关系。
为巩固平安建设“六大活动”成果,我乡组织全体乡村干部扎
实开展“四大活动”,密切党群干群关系。一是开展“三务”公开活动。加大宣传教育力度,使“三务”公开工作做到家喻户晓,消除群众的疑虑和误解,调动群众参与的积极性,增强民主管理意识,营造良好的工作氛围。规范“三务”公开的内容、形式、时间、程序、监督和管理六个主要方面的内容并进行全程监督检查,同时设立举报电话,接受群众的投诉并及时处理。乡党委成立4个工作督导组定期对各村“三务”公开进行检查,及时发现和解决工作中存在的问题,切实保证群众的民主权利。二是开展“走基层”、“进村入户、问情联心”活动。机关干部驻村帮户、结对帮扶,每人联系20户普通农户、帮扶1户贫困户;村“四职”干部每人包1个组、帮扶1户贫困户、1名留守儿童、1名孤寡老人;同时做到每周定期走访联系农户,及时将爱民联心卡发放到农户手中,每周向乡党委政府上报走访情况,将“进村入户、问情联心”活动常态化、日常化。三是开展关爱“空巢老人”活动。建好空巢老人台账,并进行动态管理,村干部定期慰问,村医定期巡诊,并做好相关记录,每周向乡党委政府上报工作情况,将关爱“空巢老人”活动引向深入。四是开展矛盾纠纷定期排查调处。乡村干部定期下访了解民情,排查矛盾纠纷,分类梳理汇总,建立工作台账,乡党委每周一集中研究解决处理意见,做到了矛盾纠纷及时有效化解。
(三)加强党员教育管理,充分发挥党员先锋模范作用。
严格党员教育管理,认真落实“三会一课”,完善组织生活制度,各支部坚持每周召开一次两委会、每月一次政治学习、每季度一次党员大会并上好党课、每半年一次组织生活会。强化党员目标管理,制定支部工作目标,对党小组和个人提出相应的工作要求。落实好民主评议和创先争优活动,鼓励先进,鞭策后进。严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”十六字方针,做好新党员的发展工作,今年举办了入党积极分子培训班一期,发展党员4人,5名预备党员按期转正。我乡利用“七一”庆祝活动,走访慰问吴仕银等13名困难党员,对全乡4个党支部、36名党员进行了表彰,通过树典型,示范带动。积极宣传和学习第三届“十佳文明公民”马泽君,以此彰显共产党员的先进性,带动全乡党员比学赶超。
四、强化宣传教育,积极营造反腐倡廉良好氛围
(一)晒出问题清单,全面公开接受监督。
乡党委政府领导班子及班子成员的“四风”问题清单和“庸懒散浮拖”整改清单及时公示公开,公开面达100%,群众知晓率达95%以上,真正做到“给群众一个明白,还干部一个清白”。我乡围绕解决突出问题,按照“谋事要实”要求,坚持边学边查边改,确保活动开展“做到过硬”,同时强化监督检查,对整改落实过程中大问题小整改、小问题慢整改、边整改边反弹的行为进行通报批评和诫勉谈话,有效促进问题整改到位。
(二)开展“正风肃纪”专项行动。
我乡结合开展第二批党的群众路线教育实践活动,统筹推进“十项专项整治”,重点整治“9+_” 突出问题。全乡文件简报种类较去年同期减少30%,会议数量同比减少20%。将县伙食团定为公务接待指定场所,实行“三费”限额管理,不折不扣落实预算总额控制、公务卡消费、凭公函接待、正规发票入账等制度,“三公“经费同比下降70%,群众反映强烈的领导干部违规经商、公款吃喝、“三公”经费开支过大等问题得到有效遏制。加大治理干部“走读”问题,出台《关于开展机关干部“走读”问题专项整治的通知》(西双委发〔20__〕18号)文件,2名存在“走读”问题的干部受到通报批评,并在全体乡村干部大会上作深刻检讨。从严贯彻执行《西充县关于规范公职人员操办婚丧喜庆事宜暂行规定》,清理在编不在岗人员3人。全乡6名副科级及以上党员领导干部填写“党员领导干部不出入私人会所和不接受持有私人会所会员卡的承诺”,27名干部职工作出个人会员卡零持有报告; 27名国家工作人员作出拒收不送红包礼金承诺,承诺率达100%。
(三)严肃查纪办案,加强查处违纪违法案件工作
一是完善案件线索管理。巩固完善“来信、来访、电话举报、网络举报、短信举报、上级转办”六位一体的信访举报受理体系;开展以“接访、下访、巡访”为主要形式的线索收集活动。设立专人管理案件线索,分门别类逐件登记造册,线索处置去向清楚、办理责任明确、有效的整合了办案资源,提高了办案效率。乡纪委全年受理各类举报5件,县纪委批转信访件2件,转立案1件。二是创新办案机制。夯实办案工作基础,创新办案机制模式,切实加大办案工作力度。每月召开一次案件工作例会,明确处理方式、承办人员、包案领导、办结时限、确保案件办理工作规范有序开展。三是依纪逗硬处置。坚持依法依纪查办腐败案件,做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法。乡党委集中研究立案、结案和纪律处分。截至目前,乡党委政府党纪政纪处分2人。
五、加大基层党建工作投入力度,着力抓好村阵地建设。
加强村级组织活动阵地建设是推动农村基层组织建设的基础性工作,是推进社会主义新农村建设的必然要求。我们按照有利于促进农村各项工作,有利于增强村党组织的凝聚力、战斗力,有利于为广大农民群众提供文化教育服务的要求,进一步加强村党员活动阵地建设,切实为社会主义新农村建设提供坚强的组织保证。一是因地制宜,统筹规划。村级活动阵地建设与社会主义新农村建设有机结合,坚持因地制宜,按照实际、实用和实效的原则,统筹规划好村级办公场所的建设和相应的配套设施。二是整和资源,拓展功能。注意整合、利用闲置房屋等现有资源,避免重复建设,利用建整扶贫、村级活动室建设、村文化站建设和
村卫生室建设等渠道,筹集活动阵地建设资金,完善活动阵地的配套设施,规范管理制度,充分发挥办公、培训、服务、医疗保健和文化娱乐功能。三是严格标准,配套管理。按照有牌子、有制度、有场地、有设备的“五有”要求,乡党委给各村印制了各项上墙制度,根据活动阵地情况分步实施。 六、改进工作方式方法,全面提升党建工作水平.
回顾一年的工作,在上级领导的关怀下,我乡党建工作取得了一定成绩,但是与县委的要求和群众的期盼还存在一定差距。一是村级活动阵地建设滞后,全乡还有4个村在废弃的学校办公;二是农村远程教育设备管理维护不够,发挥作用不明显;三是经常性深入村级组织调查研究有所欠缺,对一些深层次问题研究思考得不够。
20__年,我将继续解放思想,创新党建载体,改进工作方式方法,从以下五个方面着手,为双洛乡政治、经济、文化等各项社会事业发展创造良好的组织保障和氛围。一在加强领导上下功夫。进一步强化责任意识,要求班子成员和党支部书记要树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的观念,坚持“书记总抓、分工负责”,努力形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的基层党建工作机制。二在夯实基础上下功夫。坚持党要管党、从严治党的原则,切实做好党员教育、管理、服务工作。深入抓好党员教育培训和入党积极分子培训,加强对流动党员的管理。三在创新特色上下功夫。充分发挥党组织、党员作用,大力开展“一争两赛”、党员党性“三定”分析评议等活动,不断创新基层党建工作,把基层党建工作抓出特色,办出亮点,多出典型,为党员发挥作用提供更多平台。四在宣传推介上下功夫。充分利用广播、电视等媒体和宣传栏、公开栏等阵地,采取群众喜闻乐见的方式,将基层党建工作内容进一步宣传到基层党组织和广大党员群众中去。五是在强化督办上下功夫。定期和不定期的深入各支部检查督办党建工作情况。对基层组织软弱涣散、不认真履行职责、工作不力的,进行通报批评,对党组织负责人要进行教育谈话。同时要求党委班子成员不定期深入到联系点指导督办党建工作,确保各项工作按质按量落实到位。
村党委书记工作报告篇2
今年以来,在市委、市政府的正确领导下,在镇党委班子成员的大力支持和配合下,我认真履行党建工作第一责任人职责,坚持党建引领、服务为本、依法治镇、和谐发展,把党建工作作为一切工作的基础,狠抓党建不放松,为经济社会发展提供了良好的组织保障。下面,就20____年度党建工作述职如下:
一、取得的主要成绩
就任______镇党委书记以来,始终把基层党建作为第一要务来抓。按照“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”的方针,我重点做好五项工作。
(一)坚持带头履行书记职责。抓好党委班子自身建设,带头学习,提高班子自身素质,发挥领导核心作用。尤其是群众路线教育实践活动开展过程中,充分发挥带头作用,共组织学习62个小时,领学18个小时,同时组织并参加了演讲比赛、知识测验和电教影片观看,通过多种形式丰富了自己和基层干部的政治理论知识。在全镇各种会议上多次强调“组织上的事无小事”,时常通过与管区书记、支部书记、农村党员群众谈心谈话等方式,了解基层班子运行情况和党员群众对党委、党支部的意见建议,用自己的行动带动基层干部,让大家深知党建工作的重要地位,自今年5月份以来,共与各级各界党员群众谈心86次、参加“乡村夜话”21次,走访党员群众124人次。
(二)落实整改提升服务水平。制定班子成员包管区抓党建工作责任制,用制度规范党建活动,落实抓党建责任,促进问题整改。通过整改,在作风整治上,查处“在位不在岗”人员14人,“庸懒散”及违反作风建设规定事项7起;在民生建设上,修建乡村公路52公里,修缮桥梁18座,清淤河道沟渠11000米,以绿化、硬化、亮化为重点对梁庄街实行全方位改造,同时新建了中心幼儿园和集贸市场;在“三公”支出上,公务车购臵及运行费以及公务招待费分别同比下降了7.2%和8.5%;在和谐稳定上,落实信访零报告制度,开展“矛盾排查突击月”活动,共排查出苗头性问题31项,都已得到妥善处理。
(三)解决基层组织“有人办事”难题。今年以来,借乡村文明、土地确权颁证等事务性工作,我多次组织村支部书记到兄弟乡镇参观学习,召开交流会,鼓励支部书记丰富党建工作办法,切实履行好责任。同时以服务型党组织创建为契机,充分激发党组织活力,主动服务。今年以来,我镇共成立各类党员“帮工队”、夕阳红”志愿服务队__支,开办“四点半”课堂__处,成立创业培训基地__处,组建广场队伍__支,并将党组织引领和“半边天”创业相结合,先后涌现了__个创业增收项目;在今年的“两委”换届工作中,提出了“一村一方案”、“一村一预案”的工作措施,在换届前,将梳理发现的__个软弱涣散基层党组织全部整改到位,提前完成换届;在换届中,严格程序、规范纪律、确保稳定,力争选出的农村干部有能力、有素质、会干事、干成事。同时修建完善村级活动场所__处,使场所覆盖率达到100%,并配备了必要的办公和碳晶电热板等取暖设施,实现基层党组织活动开展“有人、有阵地”。
(四)解决基层组织“有钱办事”难题。坚持把发展壮大村级集体经济作为一项硬性任务纳入全镇经济发展规划,成立以自己为组长的领导小组并多次实地走访,按照“结合实际,量体裁衣”的原则制定切实可行的增收计划和长远发展规划。
(五)优化党员队伍结构。在发展党员工作中,由党建办人员对入党积极分子进行严格筛选,通过进村入户明察暗访,与支部书记谈话和走访党员群众,了解申请人的基本情况和日常表现;并派专人对递交的入党申请书进行审查,对书写内容或格式不符合要求的一律退回或要求重写。在党员的教育管理上,严格落实“三会一课”制度,充分利用好“党员放映厅”,增派驻村指导员,对基层党组织活动开展情况进行督导。在处理不合格党员上,坚持零容忍、不手软。
二、存在的问题和不足
(一)党员队伍结构不尽合理。一是年龄结构不合理,个别村发展年轻党员不及时,造成党员队伍老龄化严重,社区(村)党组织60周岁以上党员达80%以上;二是知识结构不合理,党员受教育水平普遍较低。全镇共有党员1705名,初中及以下文化程度者达1000人。受年龄和文化教育程度的影响,部分党员的思想观念陈旧,缺乏创造力,不适应现实要求,造成党员在引领经济社会发展中的主体作用发挥不明显。
(二)基层党组织建设活力不足。基层党建机制体制还不够完善,缺乏形式多样的活动载体,党员组织生活比较单一,党员干部参与积极性不高,活动效果不明显。党员干部教育培训力度还不够大,特别是近年来农村青年党员大多外出务工或经商,党员的流动性大,部分党员很少参加组织生活,增加了平常教育、培训和管理的难度。个别党组织由于党员难以组织甚至不能正常开展活动,党内生活制度流于形式,以至于有的党员党性观念淡薄,把自己混同于一般群众,起不到模范带头作用,一定程度影响了党组织的凝聚力和向心力,加之现阶段村干部待遇和报酬较低,部分外出党员“能人”过多的考虑经济因素,不愿当“村官”,导致村“两委”后继乏人,通过选举进入村“两委”班子的大都年龄偏大、整体素质偏低、思想滞后,造成基层党组织缺乏活力,为民服务的主动性不足。
(三)党建与经济工作结合还不够不紧密。基层党建工作方式方法相对落后,与日益发展的市场经济现状不相适应,与加快发展要求存在差距,部分社区党员干部的思想观念、思维方式、管理方法等还不适应新形势的要求,存在“重经济、轻党建”思想,认为党建工作是“软任务”,在结合经济社会发展开展党建工作中一无想法、二无规划、三无措施,工作上思路不宽、组织领导能力不强,在一定程度上影响了党建工作的开展。
(四)村级集体经济发展任务繁重。虽然在发展壮大集体经济工作中取得了一定成效,但还存在一些问题,如部分社区(村)“两委”班子思想上对集体经济工作不重视,思路狭窄,不能积极主动地寻找增收门路,个别村可支配使用的资源有限又找不到其他增收项目,现有集体收入社区(村)收入来源渠道单一,致使集体经济发展后劲不足等,都在一定程度上影响了集体收入的增加,导致部分村党支部在为群众办实事上心有余而力不足。
三、下一步工作打算及措施
(一)进一步健全党建工作机制,落实党建工作制度保障。结合当前党建工作新形势,通过亲自主持党委会研究并充分听取机关干部、农村党员干部和群众代表意见,明年3月份以前,对党建制度进行进一步健全完善。一是建立健全党建工作责任制。建立完善班子成员、管区书记包管区制度,并带头签订责任书。要求各班子成员、管区书记根据所包管区情况制定当年党建工作发展规划,拿出具体可行的工作措施;同时通过定期召开党建工作推进会议,随时掌握各管区工作进展情况,及时解决工作中出现的新问题。
二是进一步完善基层党员干部培训管理制度。创新党员教育培训形式和内容,以在管区服务中心建立的党员服务站为阵地,强化党员经常性教育和监督管理;重点加强流动党员管理,要求各支部书记必须全面掌握本支部流动党员情况,建立流动党员管理台账,及时组织返乡流动党员开展活动;
三是健全党内组织生活制度。要求班子成员每月参加两个所包管区内村党支部的党员会,并留取影像资料;党委书记、镇长每月在全镇范围内随机两个党支部参与监督组织生活开展情况,在严格落实“三会一课”的基础上,积极创新活动载体,增强基层党组织活动系统性和新颖性。
(二)进一步发挥村级活动场所作用,落实党建工作阵地保障。以规范管理和科学使用为抓手,按照“一室多用”原则,推进村级活动场所作用发挥化。定期召开村“两委”和党员群众代表会议,鼓励群众参与监督村内重大事务和决策,推进村级事务办理标准化;建立村干部轮流值班制度,广泛听取意见建议,接受群众咨询,帮助群众解决实际困难,实现服务群众“一站式”;定期组织党员交流学习,提高党员思想政治素质,增强基层党组织凝聚力和向心力;积极组织党员群众召开经济发展和致富项目座谈会,开展科普宣传和科技培训,提高党员领富、群众致富能力,着力促进农民增收;同时通过组织开展各种喜闻乐见的文体活动、定时开放“农家书屋”和“党员放映厅”等方式,不断丰富群众的精神文化生活,力争将村级活动场所建设成为具有议事决策、便民服务、教育培训和文体娱乐等功能的综合服务阵地。
(三)进一步加强农村干部管理。落实党建工作组织保障。制定农村干部管理办法,逐步实现依据工作成绩量化补贴报酬标准。成立以党委副书记为组长、以各管区书记和党建办工作人员为成员的农村干部综合考核小组,结合各村工作开展情况,一年两次对农村干部进行全面考核,并将考核结果作为落实农村干部补贴报酬的重要依据;同时完善奖惩机制,制定激励制度。作为党委书记,我将对制度运行情况进行全程督导,坚决杜绝弄虚作假,真正实现“能者多得”,激励农村干部安心做好农村工作。
村党委书记工作报告篇3
各位考核组领导、同志们:
20____年的日历已经翻完,将成过去。首先我要衷心地感谢乡班子成员的默契配合,和衷共济;要感谢全体机关干部、各村各单位干部对我工作的鼎力支持;更要感谢全乡人民友善的理解和默默的奉献。一年的工作与实践使自己学到了许多东西,可以说,增长了才干,得到了锻炼。
今年是我乡全面实施“两代会”工作目标的第一年。一年来,本人在担任乡党委书记、乡人大主席职务期间,紧紧围绕加快发展这一主线,尽心尽力,不断进取。现将一年中在思想政治、工作实绩等方面汇报如下:
一、树正气、作表率,勤政廉洁,执政为民
一年来,努力按照“讲政治、讲正气、讲学习”及“三个代表”的要求,在政治上牢牢把握自己,在作风上时时检验自己,在理论学习上常常督促自己。带头参加各种学习教育活动,认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的____大精神,带头实践“三个代表”重要思想,经常收看新闻联播、焦点访谈、党报党刊,并结合工作实际学习市场经济、现代科技知识等,学习中做到勤记笔记、写论文、谈交流。带头克己奉公、廉洁自律,在干部调配、公务接待等问题上坚持以工作需要为原则,严格按规定办事,做到公平公正。认真贯彻民主集中制原则,重大问题集体讨论决策。为使全乡工作有新的气色,一年来,我和同志们风雨同舟,同甘共苦,一切围绕党委工作大局,个人的家事难事总是放在后面,全身投入到工作中去,虽然自己是个女的,但也不甘示弱,不管救火、抗台都是毫不犹豫站在最前列。
二、按照____现状,广泛调查研究,构想正确思路,把握工作大??
一年来,通过调查研究和对____现状的分析,本人对全乡各项事业的发展进行了慎重思考。根据区政府制定的工作目标,结合实际,扬长避短,集思广益,提出了20____年各业发展的总体思路。
(1)经济发展方面。提出“攻养殖,调结构,活思路,促效益”和“以养兴乡,以养强乡”的发展思路,突出____养殖优势,提高养殖经济效益,构筑养殖服务平台,同时,把发展养殖生产作为渔民转产转业的一个主要途径。为使我乡养殖有更好的规模效应,在基建资金缺口压力较大的情况下,更新观念,筹措启动资金,在反复听取各方意见和论证的基础上,大胆投入,目前已投入123万元,将东升600亩低产盐田改造为高标准设计的养殖围塘。
今年,多次组织养殖户到外地学习取经,邀请专家来乡现场上课指导,与省海洋研究所结成海水养殖横向协作对子,指定养殖户试养日本黄姑鱼新品种,开设养殖饲料供应点,使全乡4006亩养殖塘均已走入正常化生产轨道。在渔业捕捞方面,本着稳定捕捞作业、调整捕捞方式,实施减船减人、转产转业的思路,稳妥地做好了“渔”字篇文章。今年应该说渔业捕捞产量大大提高,但受价格因素的影响,渔民的纯收入增加不明显。增加渔民收入应是我们关心的头项议题,政府又没有很好的调控手段,感到力所不能及,今后要更多关注渔业,关心渔民。
家庭型的虾皮加工业,在我乡有较长时间和规模,____和____二个块状经济已基本形成,特别是____村饭虾生产、加工更是主行业和主产业,饭虾发____兴,已成为比较明显的现状,今年随着饭虾产量超历史的旺发,____着实又活了一把。以今年新组建的____公司为龙头的加工企业、产品知名度、认可度不断提高,“____”牌虾皮畅销海内外,全乡58家虾皮加工企业,创产值______万元,已成为全乡经济的重要组成部分。作为党委、政府积极做好服务工作,协调各方面关系,营造良好的发展环境。
大力发展效益农业,通过宣传和产品包装,进一步扩大和提升“______”的知名度,使其成为____农产品中的佼佼者。积极争取上级政府和省有关部门对____规模种植、大棚种植和反季节种植的支持、扶持力度,建立____大棚种植基地,扩大种植面积,出台____种植扶持政策,并引进新的甜瓜品种,今后能使____成为____乃至____的甜瓜专业种植基地。
制定旅游发展方案。利用我乡地处____旅游金三角中心的有利地理位置,依托“____岛战斗”这一浓郁、深厚的战斗历史文化,乡党委、政府班子在调查研究的基础上,经过慎重考虑,确定了我乡旅游发展思路,主要是以____水库、石弄塘景区为中心,开发海岛军事观光园。初期工作已顺利完成,并迎来了第一批客人。
(2)社会事业方面。根据“两代会”提出的实事项目建设目标,根据量力而行、兼顾效益的原则,20____年我们共投入基建等项目资金近______万元,全乡人民的生产、生活环境得到了进一步改善。卫生工作进一步深入,进行了创建卫生特色村的活动,在____、____两村的主要道路上设置了垃圾箱,并聘请专人打扫、清理,使全乡的卫生现状得到了彻底改观。
(3)党建工作方面。以凝聚力工程为载体,全面加强党的思想、组织、作风建设。今年新增学校党党支部1个,发展新党员17名。积极开展了“树干部形象,创文明机关”为主题的“两年”活动。主动开展党员结对扶贫工作。切实加强基层组织的建设,顺利完成村“两委会”班子的换届工作,调整了村主要干部4名,新一届的村“两委会”班子中,村支部书记的平均年龄为39.2岁,比上届下降2.6岁;村主任的平均年龄为37.6岁,比上届下降4.3岁;村主要领导中,高中、中专文化程度占64.2%。一大批年轻有为的基层骨干分子进入了村“两委会”班子中,切实担负起了渔农村两个文明建设的“领头雁”作用。
三、以凝聚人心、提高素质为目标,挖掘、推动经济发展和社会文明进步的内在动力
作为一个在____长大、____工作的乡镇领导干部,我对我所工作的____有着一种深厚的感情。一年来,我努力寻找一种如何加快____经济发展的新路子,千方百计挖掘____的经济增长点,寻找发展经济的突破口。今年中秋节,为凝聚人心,特别是为使从____走出去的一些知名人士更好地为我乡经济发展服务,经过精心部署、组织,我们在沈家门华晶大厦召开了“____籍知名人士中秋联谊会”。在会上,各位知名人士怀着对家乡的深厚感情,为我乡的各项事业发展提出了大量宝贵的意见,并表示了要为家乡建设不遗余力的决心,为我们加快发展奠定了良好的社会基础。
今年____月__日,在____岛战斗纪念日之际,我们召开了____乡首届渔农__动会,全乡群众对运动会表现出了极大的参与热情,重在参与、奋发向上、志在必得的良好精神风貌得到了集中体现,凝聚了人心,增进了政府与群众之间的感情。运动会的开幕式在____历算是盛况空前的,它更是渲染和鼓舞了群众。我想,这次运动会不仅仅是一场比赛,更是对全乡群众鼓舞信心、同心协力建设____的动员会和精神文明建设的现场会,它必将促进____经济和社会发展的良好氛围。
四、认识与不足
一年来的工作实践,我深切地感受到作为一名乡镇党委书记肩上责任的重大、工作的难度。总结一年来的工作,我认为首先要做好以下几点:
1、注重学习,加强团结。作为一个单位的“一班之长”,首先要认识自我,加强自我修养,不断提高自身的综合素质,使自己的业务水平、领导艺术与时俱进,才能更好地统领全局,带领全乡上下朝现代化的道路顺利前进。其次要搞好班子的团结,充当起“中间人”的角色,在工作分配时要有全局观念,对班子成员之间的工作分歧、业务交叉等问题及时进行调解,理顺彼此之间关系,使大家力往一起使,劲往一起用,形成共同为____发展作贡献的合力。
2、处理把握好几个关系:一是处理好理论联系实际的关系;二是处理好全局与局部的关系;三是处理好长远利益与眼前利益的关系;四是处理好“奔项目、跑上层”与“下基层、察民情”的关系;五是正确处理改革、发展与稳定的关系。
3、正确认识自我,增强自律意识。要充分认识自己的权力和义务。作为一位领导干部,权力是人民赋予的,为____人民办事,这是我应尽的义务,也是实践“三个代表”的基本要求。坚持掌权为民,自觉用好权,为民办实事、办好事,竭力维护党委和政府的整体形象,充分体现一个共产党干部的素质,经得起工作的考验、人民群众的评价,做一名人民相信、组织放心、百姓拥护的干部。
同时,综观自己一年来的工作,本人深深感到还有许多不足,主要表现在:一是在加快渔业结构调整上还缺乏较好办法和措施;二是领导水平、工作方法还需要进一步的提高和锻炼;三是理论学习缺乏毅力,理论基础不扎实等,这些都需要我在今后的工作中加以改正和克服。
村党委书记工作报告篇4
深入推进廉政风险防控工作,深化廉洁文化进校园活动内涵,各部门制订“廉政风险防控”措施,落实限额以下小型建设工程招投标管理工作。巩固规范教育收费工作成果,接受上级及社会对学校规范收费的检查和监督。继续深化党务公开工作,认真落实党务公开目录,丰富党务公开网内涵。
6、加强党的自身建设,严格党员发展程序。
严格发展程序,通过“三个结合”全面考察入党积极分子,认真开好党员座谈会和群众座谈会,坚持在德才兼备、业务精良、作风过硬的入党积极分子中发展党员。今年有1位预备党员转正,目前有2位入党积极分子拟发展为预备党员(预审材料已上报)。
继续做好党员责任区、党员和部分学生的结对工作,对党员按学校的“三个高于”要求(思想觉悟高于群众、业务能力高于群众、工作业绩高于群众),发挥党员在学校教育教学管理等方面模范带头作用,引领学校实现新的发展。
7、在以迎接督导为契机的创先争优活动中,学校干部经历了岗位锻炼。
3月,龙茗中学第一次迎接学校督导评估,中层干部大多也是新手,资料准备期间,各部门、各条线依据督导要求反复研讨和学习,不断改进,确定了各项目支撑材料的目录和内容,直到最后一段时间,每周一会,始终处于学习、反思、调整和改进过程中,使中层干部在岗位实践中,提高了理论素养和教育教学管理能力。
8、加强工会、青工委建设,发挥组织的正能量。
支持工会开展教职工文体活动,丰富教师文化生活,鼓励教师积极参与学校体育节、艺术节活动,坚持开展文明组室的评比。强化思想引领,完善教代会制度,通过教代会的制度化、规范化建设,深入推进学校民主管理工作,工会获得“优秀教工之家”。
支持青工委开展以“信念 奉献 开拓”为主题的“茗师讲坛”青年教师演讲活动。推进志愿服务,针对学生中的特殊群体,开展以学业指导和心理辅导为主要内容的“成长1+1”爱心助学行动,发挥青工委组织的正能量,青工委连续获得教育局优秀青年组织称号。
二、存在的问题和努力方向
1、积极开展学校党建研究不够,要努力提高党建有效性。
学校党员队伍整体先进性突出,做到坚定理想信念,工作敬业奉献。但面对建设新优质学校的要求,党建工作要避免过程化、表面化的情况,党组织要积极开展党建研究,如何在现阶段充分调动学校党员和干部改革创新的积极性,使他们成为学校突破办学瓶颈,实现新发展的带头人。
2、新教育理论的学习,深化研究不够。
龙茗中学经过5年办学的历程,取得了一定的成绩,面对新的教育发展机遇,如何尽快转变自身的观念,将新基础教育理念融入学校教育教学之中,深刻理解“绿色质量指标”,提高教师课堂教学有效性,减轻学生不必要的学习负担等方面做的很不够,需要通过学习和研究,产生新的思路,提出新的举措,找到新的方法。
3、学校特色发展,需要实现新的突破。
学校有许多社团,手球队、合唱队、武术队、鼓号队、创新俱乐部等,在师生共同努力下,实现了培养和发展学生特长,丰富学校文化的目标,但没有实现新突破,做到特色鲜明。现在已经明确,要把创新教育作为学校今后最重要的特色发展项目,建设创新实验室、培育自身的创新教育教师队伍、全面开展对学生创新思维的培育等,要开启新的路径。
村党委书记工作报告篇5
本人自____年6月份担任乡政府党委书记以来,在乡党委、乡政府的正确领导下,在乡广大干部群众的大力支持下,认真履行职责,勤奋工作,基本完成了年初确定的各项目标任务,现将本人一年来的履职情况报告如下,不妥之处,敬请批评指正。
一、强化学习,不断提高自身涵养
一是加强理论学习。坚持组织生活与网络学习相结合、集中学习与个人自学相结合的形式,着重学习党的十__大、十__届__中全会精神和习近平系列重要讲话,不断增强把握新形势的思维理念和其他成员团结协作,实施农村环境卫生整治、文化广场建设等民生工程,并严格按照相关程序监督项目的实施,破解了一批事关群众切身利益的难题。
二、廉洁从政,筑牢为民务实清廉本色
作为乡政府副职,如何当好政府参谋,深感责任重大,也时常告诫自己,绝不能慷国家之慨,养私人之肥,挥公权之力,谋一己之私,唯有淡泊明志、勤政廉政,才能带好队伍、聚力发力,筑牢风清气正的发展空间。
一是坚定政治立场,加强党性修养。认真学习贯彻执行《准则》《条例》并用党的最新理论成果武装自己、约束言行,坚定理想信念和政治立场,在思想上、政治上、行动上与区委、区政府和镇党委保持高度一致。
二是坚持组织原则,遵守政治纪律。带头坚持民主集制,“三重一大”事项一律提交集体研究决定,不搞“一言堂”、拍脑袋、拍胸脯决策。在项目建设中,坚持原则,不插手招投标,不打招呼,始终顶住压力,守住公心、摒弃私心。在工作中慎言慎行,注意维护班子的整体形象,自觉服从和服务于整体工作大局,坚决贯彻落实中央和省、市、县重大决策部署。
三是常律己善修身,坚守从政底线。始终坚持以党规党纪要求自己,坚决执行一把手“四不直接”分管制度和“财务会签”制度,把制度和规矩挺在前面,从自身做起,在思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,在生活上遵纪守法、自觉抵制各种不正之风和腐败行为。四是带头执纪问责,共建政治生态。带头并督促班子成员及其他领导干部严格落实
三、党风廉政教育建设
“一岗双责”制,严格执行考勤、首问负责等干部管理制度规定和州县相关规定,努力形成人人遵纪守法、个个照章办事、积极团结向上的良好工作生态。摆正位置,做好政府助手应该做好的事情。
在工作上我能够摆正位置、选准角度,坚持“四种意识”,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做,把心思用在工作上,把精力用在事业上,当好配角,相互补台,同唱一台戏,努力在班子内部形成关系融洽、互相尊重、互相支持、团结共事的和谐局面。
四、依法行政,维护社会稳定积极营造法制环境
一是充分认识推进依法行政、维护社会稳定工作的必要性和紧迫性,带头学法用法来维护社会稳定,把推进依法行政、建设法治政府同加强政府自身建设紧密结合在一起。
二是定期参加依法行政维护社会稳定的学习活动,研究部署依法行政、维护社会稳定工作,组织专项检查,做到了有组织、有计划、有制度、有方案、有检查、有实效。
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